部下から「他部署と調整するのが苦手」との相談を受けた。私（上司）と他部署との板挟みにあっていると感じているとのこと。
— どーも☆ちあき (@domochiaki) January 17, 2026
何回か他部署との協議に同席して気づいたことをメモしておく。
②相談内容を全部受け取る。
— どーも☆ちあき (@domochiaki) January 17, 2026
相談内容には当課ではないものが含まれているのに、全て自分で解決せねば！と錯覚している。「Ａについては当課だけど、Ｂについては◯◯課だよね。Ａについては調べておくから、あなたら◯◯課に聞いておいて」と役割分担すればいいのに、それができない。
部下にやんわり①〜③が要因かもしれないと伝えると困った表情をした。どうやら相手に嫌われたくないらしい。
— どーも☆ちあき (@domochiaki) January 17, 2026
伝え方や話の止め方？を工夫すればいいことだが、それが全く分からないという。
これは相手の性格や機嫌にもよるから、失敗しながら修正していけばいいよと伝えた。
するともっと表情が曇った。失敗したくないとのこと(´･ω･｀)
— どーも☆ちあき (@domochiaki) January 17, 2026
誰しも通る道だし、フォローはするから試行錯誤してみよう、困ったら相談にのるからと伝えた。
混乱してそうなので、私の上司とも相談して協議に同席することにしました。
— どーも☆ちあき (@domochiaki) January 17, 2026
相手の言い分が分からないときは「要は〜〜の相談ですか？」「要点が分からないので、上司と相談してメールしてもらえますか」と返答したりしています。
私も全く同じ💦そして私は来週部署異動お願いしようと思っている。毎日胃が痛くて慣れるまでにどっか壊れるし1年半これなのでもう能力的にも性格的にも向いてないのだと思う。 https://t.co/Fs1vBOL47i
— キキ (@suki_kkkk) January 17, 2026
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everydayissunda
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