「仕事減らしてください→無理です」「じゃあ残業して仕事終わらせたいです→駄目です」「納期間に合いません→」

2025年03月13日

東大卒の医師「3年以内に医療の現場で起きることがコレです…本当にヤバいです」

この問題の答えを探し続けている pic.twitter.com/bEVRgo7UDM
— あいくろう (@Cater_Cats) March 4, 2025

あるある…
総務「残業減らせ」
店長「予算達成しろ」
現場「人足らない、残業許すか人増やして」
店長＆総務「無理」
— DOU (@DnoHITO) March 5, 2025

ありますよね、それをするのは〇〇の役目で〜とかいうけど、どうせできないんだろっ！だから誰か（企業、顧客、法律）諦めろやっ！っていうやつ。答えが出ても答え通りにしてくれるかも怪しくて…みたいな。
— Shiny Ent Rias Brave Tonic Deer (@jCoc03i267oeSuT) March 4, 2025

品質を下げるという選択肢を取るのが一番です。
— クマ (@22sCt4DULB82066) March 5, 2025

仕事フエルマーの最終定理

X×nの事情+Y×nの事情=Z×nの事情
但し
X=会社における作業効率及び作業量の不均衡値
Y=労働における法律基準
Z=家庭における作業量
n=人としての時間、一日=24hのはず
この場合この式は成立しないことを証明せよ！
解答
式ではなく死期
— ゆーすとあ (@EKUE0Lwx1rzcgEt) March 5, 2025