クラス35人として、多数決の場で21人は「何でもいい」と挙手もしない。14人でクラスのことを決めることになる。うち8人が確固たる考えを持ち、結束して必ず挙手する側にいると、諸々の決定権はこの8人が握ることになる。
「投票率40%」をこんなふうに小学生に説明する。
— ぽき太(@Unlock__myself)Mon Jul 05 14:01:51 +0000 2021
@Unlock__myself 自分で考えなくても物事が進む場合は、当事者意識がうすくなりますよね。
以前は本人達にそうなると危ないよ。という話をしていましたが、
違うんです。
本人達は考えないという選択肢を選んでるんですよね。
なので、相手の世界観を尊重という意味では彼らの考え方もあっていいとは思います。
— Hiro@ohyama(@Hiro3_Ohyama)Tue Jul 06 22:55:44 +0000 2021
@Unlock__myself FF外から失礼します
これ、子ども達の間で結束の是非にすり変わったりしませんか?ある問題に対して何人かが話し合って『自分達はこう思うからこっちに挙手』というのも正しい意思表示の一つと思いますが、それの否定に繋がりかねない危険性はありませんか?
— 平面大邸宅(@uFC4IPnRSI7V4wh)Tue Jul 06 20:27:40 +0000 2021
@Unlock__myself 教育の場でも就職してからでも
ほとんどの場で
「お前らは言う事を聞いて
その通りに動けばいいんだよ。」
という一方的な上下関係が浸透してる中で一人一人が自分の意見や
力を信じて行動するのは難しいような気がする。
戦う前から心理的に負けてしまう。
— たつ(@ukutatsu)Wed Jul 07 00:02:00 +0000 2021
@Unlock__myself @kotonoha_yakata バズり方が凄い。
選挙 得票率 説明するのにわかりやすい内容。みんな『腑に落ちた』感じなのかなぁ。
— ごん@公立小学校PTA会長🔰(@PTA_gon)Tue Jul 06 23:28:44 +0000 2021
@Unlock__myself ただ世の中だとこの「何でもいい」の中身は自分にとって不利になると言うことを知らずして「何でもいい」と言ってる人がいる。
その結果、多数決の結果が出てから「こんなはずじゃなかった」と文句を言う。本当に選挙権を有する大人なんですかね?
— yuya(@ryu8oki)Wed Jul 07 02:58:24 +0000 2021
@Unlock__myself 決まった意見に従う、白紙委任ですっていう強い意思はダメ?
— 男華紫艶(@0120333906xyz)Wed Jul 07 08:42:56 +0000 2021
@Unlock__myself これは、低学年でも教えていかないといけないですね。目からうろこです。
— かつ(i_katsuichi)(@i_katsuichi)Wed Jul 07 07:27:00 +0000 2021
@Unlock__myself あかんわ小学校の時だいたいそんな感じだった記憶しかない
— フフチャ@パンデモニウム鯖(@Fufucha_Pandemo)Wed Jul 07 11:21:20 +0000 2021
@Unlock__myself なんとか5%の法則とか聞いたことがあります。
働きアリも5%しか働いていなくて後はサボっているらしいです。そこで働いている5%を取り除くと、今度は集団の5%が働き出すらしい。それを何度繰り返しても5%しか働かないという。なんとなく、似てないですか?
— Wong@Yokohama(@R_Wong_K)Tue Jul 06 01:26:52 +0000 2021
@R_Wong_K @Unlock__myself 違う気がします
— あん・ぽんたん・げんぽよ(@Arigori_canchun)Tue Jul 06 03:35:01 +0000 2021
@picchihamomo 投票率40%は、ランダムに4割の人が投票するわけではなく、組織票を持ってる方は必ず投票するから、そういう人たちが有利になるということを伝えたいと思って・・。
— ぽき太(@Unlock__myself)Mon Jul 05 15:18:24 +0000 2021
@Unlock__myself 昔、会社の30周年記念に新制服をみんなで決めようって話になった。当然全員参加。10代から再雇用の60代まで1票づつ投票した。で、選ばれた制服はコーポレートカラーのダンダラいったいどこに着ていくんだという歴代最悪デザインの制服。場合によっては尖った一部の人の意見で動いた方が良い事もある。
— ysys(@zweigen12)Tue Jul 06 11:19:59 +0000 2021
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